Chef de Division Gestion du Réseau-Zone Sud

Entreprise :

La Fondation Marocaine du Préscolaire (FMPS) incarne l'engagement indéfectible envers la généralisation de l'enseignement préscolaire au Maroc.

Depuis 2019, notre fondation a connu une expansion remarquable, passant d'un réseau de 350 à 22 000 classes préscolaires.

La Fondation opère pour le compte du Ministère de l’Éducation Nationale, du Préscolaire et des Sports et assure la gestion de 70% du préscolaire public Marocain. Nous nous engageons à offrir aux enfants âgés de 4 à 6 ans les bases essentielles pour un parcours éducatif de qualité.

En collaborant avec le secteur public, semi-public et privé, ainsi qu'en assurant la gestion et la formation du personnel éducatif, nous façonnons l'avenir de l'éducation préscolaire au Maroc.

Le pilotage du réseau est assuré par une administration centrale qui compte 150 cadres centraux et une administration territoriale qui compte approximativement 900 cadres territoriaux travaillant en étroite collaboration.

Rejoignez-nous dans cette mission essentielle pour bâtir un avenir éducatif prometteur pour chaque enfant au Maroc. Pour en savoir plus sur nos efforts et nos réalisations, visitez notre site web :

Poste :

Le Chef de Division Gestion du Réseau est chargé d'assurer le bon déroulement des projets liés à l'activité du réseau d'unités préscolaires de la Fondation sous sa responsabilité. Sa mission englobe la planification des

activités, la coordination efficace des équipes, la gestion administrative, ainsique la production de rapports opérationnels fiables.

Planification des activités et Mise en Œuvre :

• Participer activement à la planification des projets et des activités du réseau, en alignement avec la stratégie globale de la Fondation.
• Assurer une mise en œuvre efficace des projets, garantissant une cohérence avec les objectifs fixés par la Fondation.

Leadership et Gestion des Équipes :

Encadrement et Animation du Réseau :

Reporting Opérationnel :

Relations Partenariales et Communication :

Profil recherché :

Compétences requises :

Les « savoirs » :

Les « savoir-faire » :

Les « savoir-faire » comportementaux :

Adresse de notre siège :

Traits de personnalité souhaités :

Respect des règles Rationalisme Besoin d'action Ambition Besoin d'objectivité Besoin d'autonomie Organisation

4K Matching global N / A N / A FineTunePro COMPÉTENCES N / A Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE

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