Agile Master - Business Analyst

Vos missions au quotidien Vous serez basé à Casablanca, au sein de la filiale SG Africa Technologies & Services (SG ATS).Au sein de l’entité GBSU / FRM / RPC en charge des développements liés aux activités de certification des Risques et du P&L, votre rôle principal sera de :

• Analyser les besoins à travers la mise en place d’ateliers de travail avec les équipes métier et IT
• Rédiger les comptes-rendus, les notes de synthèse, les propositions de solutions fonctionnelles.
• Analyser les impacts sur l’application, récupérer les informations nécessaires auprès des autres équipes, proposer des alternatives aux solutions préalablement identifiées.
• Découper les fonctionnalités en éléments de plus en plus fin (User story) et les détailler avec les analyses faites au préalable
• Maintenir la liste des fonctionnalités (product backlog) et gérer la priorisation en relation avec le client et le product owner en se basant sur la valeur délivrée par la fonctionnalité.
• Être un point de contact privilégié pour le product owner (compréhension des besoins métier, aide à la priorisation), ainsi que pour les autres équipes au sein de GBSU
• Promouvoir les pratiques agiles au sein de l'équipe
• Animer les cérémonies agiles : sprint planning, backlog refinement, rétrospectives...
• Soutenir l'équipe dans l'atteinte de ses objectifs tant sur les livraisons que sur la qualité de la production

Et si c’était vous ?

pour comprendre et manipuler les métriques de risque.

Pourquoi nous choisir ? Filiale du Groupe Société Générale, Société Générale Africa Technologies and Services (SG ATS) a été créée en 2014 dans le but de fournir des solutions agiles et efficaces aux salles des marchés de la banque en Europe (principalement à Paris et Londres) afin de les aider à se développer et à répondre aux exigences de plus en plus fortes imposées par les différentes législations bancaires internationales.Forte de son succès, SG ATS ambitionne de devenir un centre multi-services, toujours en fournissant des prestations à forte valeur ajoutée à différentes lignes de métiers du Groupe (en Europe principalement mais également aux Etats-Unis et en Asie) sur des activités de marchés, mais également à la direction des risques, la direction financière, la direction de la conformité et à d’autres directions centrales.Sacrée « Meilleur Employeur 2023 – Maroc », SG ATS est une structure jeune, dynamique qui positionne le capital humain au centre de son développement et s’entoure de talents qui participeront activement à la réussite de l’entreprise tout en évoluant dans un environnement international propice au développement de compétences différenciantes.L’entité GBSU / FRM / RPC est en charge des développements liés aux activités de certification des Risques et du P&L.En la rejoignant vous contribuerez à la Transformation Digitale du Système d'Information de Gestion du Risque de la Société Générale.En s’appuyant sur une plateforme Python & Big data existante, l’équipe Checkpoint aide les analystes de risque à certifier leurs métriques en générant des alertes et en proposant des explications sur ces alertes (insights) pour notamment améliorer la qualité de la certification et leur faire gagner du temps.Vous serez en charge de faire évoluer et de maintenir les composants Core pour générer ces alertes et ces insights.« Les informations recueillies sur ce site font l’objet d’un traitement destiné à répondre aux besoins de recrutement de la société SG ATS. Ces données sont traitées par les services internes de la société. Conformément à la loi n° 09-08 promulguée par le Dahir 1-09-15 du 18 février 2009, relative à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à [Click to show email] .Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer à ce que les données qui vous concernent fassent l’objet d’un traitement. Ces données peuvent faire l’objet d’un transfert à l’étranger. Ces traitements ont été notifiés et autorisés par la CNDP sous les numéros A-RH-354 / 2016 et T-RH-129 / 2016.Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents , quels que soient leurs croyances, âge, handicap, origine ethnique, nationalité, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination