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Expert en convergence des politiques publiques de l’emploi (H / F)

Expertise FranceRabat, MA

منذ أكثر من 30 يومًا

الوصف الوظيفي

Expertise France est l’agence publique de conception et de mise en œuvre de projets internationaux de coopération technique. L’agence intervient autour de quatre axes prioritaires :

gouvernance démocratique, économique et financière ;
paix, stabilité et sécurité ;
climat, agriculture et développement durable ;
santé et développement humain.

Dans ces domaines, Expertise France assure des missions d’ingénierie et de mise en œuvre de projets de renforcement des capacités, mobilise de l’expertise technique et joue un rôle d’ensemblier de projets faisant intervenir de l’expertise publique et des savoir-faire privés.

Description du poste :

L’Expert.e permanent en Convergence des politiques publiques de l’emploi est en charge du suivi et de l’appui à la mise en œuvre des activités de l’Axe B du Programme SABIL – Convergence des Politiques Publiques de l’Inclusion Économique (CCPIE).

Positionné.e au sein de l’équipe centrale basée à Rabat et en lien avec les équipes territoriales de l’AT dans les 3 régions du programme, il / elle appuiera au niveau central, régional et provincial le MIEPEEC, le Ministère de l’Intérieur, les wilayas et gouverneurs, collectivités territoriales et autres acteurs publics intervenant dans l’inclusion économique dans la mise en œuvre de l’Axe B du Programme.

Il / Elle travaillera avec l’ensemble des acteurs institutionnels des écosystèmes des politiques de l’emploi nationaux et régionaux et appuiera le MIEPEEC et les wilayas dans leur rôle de coordination des initiatives sur l’inclusion économique. Il / elle apportera sa propre expertise ou mobilisera l’expertise nationale et internationale pertinente pour développer les compétences des acteurs publics, privés et associatifs de l’inclusion économique.

Tâches principales :

Accompagner le MIEPEEC dans l’élaboration des mécanismes de Convergence des Politiques Publiques de l’Inclusion Économique, en concertation avec toutes les parties prenantes aux niveaux national et régional, permettant d’agréger les différentes visions et servant de cadre de référence aux initiatives sur la CPPIE. Ce travail passera notamment par l’organisation de conférences régionales et nationales, ainsi que par un voyage d’étude à l’étranger.

Appuyer le MIEPEEC et les acteurs régionaux impliqués dans l’inclusion économique (plus particulièrement Secrétariat Général pour les Affaires Régionales, Direction Régionale de l’ANAPEC, Direction Régionale du MIEPEEC, Centre Régional d’Investissement, Conseil de Région) à optimiser la coordination des instances et des programmes de l’inclusion économique

Accompagner le MIEPEEC et les acteurs régionaux à renforcer leurs capacités d’analyse et de prospectives notamment à travers la mise en place d’observatoires régionaux du marché du travail et de systèmes d’information géographiques (SIG) des acteurs et initiatives de l’inclusion économiques

Identifier, dans le cadre des plans CPPIE, les besoins en renforcement de compétences de chaque partenaire de l’écosystème de l’inclusion économique, au niveau central et territorial

Appuyer l’élaboration d’un référentiel des métiers de l’inclusion économique, et mettre en place les actions de formation et d’accompagnement correspondante -si besoin en mobilisant l’expertise court-terme nécessaire- et appuyer la conception, la mise en œuvre et l’évaluation de d’initiatives pilotes

Toutes ces actions se feront en coordination avec les 3 bureaux régionaux, que l’expert.e devra appuyer pour la mise en œuvre des activités régionales de l’axe B.

Durée de la mission : Septembre 2023 à fin de programme prévue fin décembre 2025

Type de contrat : Contrat de projet via une société de portage nationale

Description programme SABIL :

Le présent recrutement se fait dans le cadre de l’organisation de l’assistance technique du Programme SABIL auprès de la Maîtrise d’ouvrage, le Ministère de l’Inclusion Economique, de la Petite Entreprise, de l’Emploi et des Compétences (MIEPEEC) du Royaume du Maroc.

Le programme est cofinancé par l’Union Européenne et l’AFD à travers une subvention et un prêt souverain. L’objectif global du Programme est de renforcer les écosystèmes régionaux (régions de Souss-Massa, Fès Meknès et Béni-Mellal Khénifra) et nationaux de l’inclusion économique pour améliorer l'accès des jeunes à des opportunités économiques. Le Programme s’articule autour de 2 axes et de réalisations transversales :

Axe A – Renforcement de l'inclusion économique des jeunes dans les 3 régions :

Réalisation A.1 : Développement d’un Parcours d’Inclusion Économique pour les jeunes

Réalisation A.2 : Mise en œuvre du Parcours d’Inclusion Économique pour l’accès à l’emploi et à l’entreprenariat des jeunes bénéficiaires des 3 régions

Axe B – Convergence des Politiques Publiques de l’Inclusion Économique (CPPIE) :

Réalisation B.1 : Le cadre de coopération des partenaires pour la Convergence des Politiques Publiques de l'Inclusion Économique (CPPIE) est défini et opérationnel

Réalisation B.2 : Des initiatives pilotes pour la Convergence des Politiques Publiques de l'Inclusion Économique (CPPIE) sont mises en place et évaluées pour capitalisation

Réalisations transversales

Réalisation C.1 : Pilotage et suivi-évaluation du programme

Réalisation C.2 : Conduite du changement et renforcement institutionnel

Réalisation C.3 : Communication et visibilité du Programme

Réalisation C.4 : Genre et vulnérabilités

Chaque région d’intervention dispose de bureaux régionaux et un bureau central est basé à Rabat qui rassemble le Chef de Programme, son adjoint, l’équipe d’experts, les chargés de mission et la cellule d’appui administrative du projet. L’équipe d’assistance technique compte une quinzaine de personnes. Au-delà de son équipe permanente, l’AT mobilise l’expertise de ses partenaires de mise en œuvre (Pôle Emploi, Initiative France et Handicap International) et ponctuellement de prestataires externes.

Dans ce cadre, Expertise France recrute un.e Expert.e en Convergence des politiques publiques en matière d’inclusion économique ayant le profil ci-après. Il.elle travaillera sous la responsabilité hiérarchique du Chef de Programme.

Formation :

Diplôme universitaire / de l’enseignement supérieur (master ou équivalent) dans le domaine concerné (politiques publiques, administration du territoire, sciences politiques ou équivalent…).

Au moins 10 ans d’expériences dans le domaine des politiques publiques de l’inclusion économique

Compétences métier :

Expérience et compétences d’accompagnement de politiques publiques de l’emploi et de structures publiques, et d’animation territoriale

Expérience avérée en matière de pilotage stratégique, de coordination, de gestion opérationnelle, de projets d’envergure nationaux et internationaux.

Conception, animation et évaluation de formation pour des organisations (publiques essentiellement). Capitalisation et conception de matériel didactique.

Expérience terrain dans la coopération internationale et au sein d’une équipe en contexte multiculturel.

Expérience dans des projets similaires très appréciée.

Connaissances métier :

Bonne connaissance des enjeux liés à la décentralisation et déconcentration

Bonne connaissance des pratiques de coordination territoriale sur les sujets d’inclusion économique

Bonne connaissance du système institutionnel marocain et des dispositifs publics d’inclusion économique

Compétences transverses :

Capacités à décrypter et analyser les enjeux stratégiques.

Capacités organisationnelles : autonomie, rigueur et méthode, sens des responsabilités, aptitude à la prise de décision

Capacités d’adaptation et de réactivité face à des situations imprévues.

Excellentes qualités de communication : sens des relations publiques et institutionnelles et aisance relationnelle avec des partenaires privés ou publics.

Esprit d’équipe et capacité à fédérer des acteurs autour d’objectifs communs.

Capacités à interagir et négocier dans un milieu politique stratégique avec un écosystème complexe.

Savoir rendre compte et signaler les difficultés de mise en œuvre.

Capacités à impulser une dynamique de changement.

Capacités de rédaction et de synthèse.

Excellente maîtrise du français, du darija et de l’arabe, écrit et parlé (excellentes capacités de rédaction, de synthèse et d’analyse…).

Excellente maîtrise de l’informatique et des outils bureautiques.

Disponibilité pour les déplacements dans les trois Régions concernées par le programme.

Documents à fournir :

Candidature en français CV format Commission européenne + Lettre de motivation

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Expert • Rabat, MA