Offres d'emploi - Rabat maroc

Entreprise :

Orange Business est l’entité du Groupe Orange qui accompagne les entreprises et organisations dans leur transformation digitale. Forts de 29 100 collaborateurs à travers le monde, nous concilions présence globale et approche locale pour inventer avec nos clients de nouveaux business models permettant de libérer tout leur potentiel. Ainsi, nous créons un impact positif, à la fois pour leur activité et pour le monde qui les entoure.

Ce qui nous distingue de nos concurrents ? Notre double expertise : nous sommes à la fois opérateur de réseaux et intégrateur de solutions digitales. En tant qu’opérateur, nous construisons et exploitons des infrastructures complexes. En tant qu’intégrateur, nous concevons et manageons des solutions digitales de bout-en-bout.

Nous apportons à nos clients des solutions autour de 5 grands enjeux transverses : mettre en place leur espace de travail numérique, améliorer leur expérience client, faciliter l’essor de l’industrie 4.0, collecter et traiter les données, transformer et sécuriser leur infrastructure réseau.

C’est parce qu’ Orange Business maîtrise toutes les étapes de la transformation digitale que nous proposons à nos clients les solutions les plus pertinentes.

Nous imaginons un futur épatant avec nos clients et nos collaborateurs !

Alors, prêt à rejoindre l’aventure ?

Poste : About the role

Au sein d'une équipe projet fonctionnant en mode collaboratif et Agile scrum, kanban, vous serez l'un des consultants WebMethods, travaillant en coordination avec le Product Owner, l'architecte technique et les équipes partenaires.

Dans ce contexte, vous effectuerez différentes tâches :

Analyse des besoins exprimés par les métiers

Définir ou challenger les choix d'implémentation des processus métier au sein de la solution

Conception des flux et services permettant de répondre au mieux à la problèmatique exprimée

Développement des briques techniques complexes

Supervision des flux en production et autres environnement

Etre force de proposition sur les programmes d'orchestration de processus et intégration de services au sein des projets et de la communauté EAI d'Orange Business.

Profil recherché : About you

De formation école d'ingénieur ou équivalent, vous avez plus de 2 ans d'expérience et avez réalisé des missions de développement et / ou d'expertise sur la technologie EAI (Webmethods).

Vous êtes ouverts d'esprirt et conscient des problèmatiques d'échanges de données et de qualité de données. Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe et faites preuve d'écoute et de conseils avisés.

Compétences techniques requises :

Développement / exploitation Webmethods

Développement Java / J2EE, RosettaNet

Ordonnancement (Shell, Ant)

Vous pratiquez les architectures micro services, les environnements XaaS et vous savez créer des composants réutilisables

Maitrise des outils DevOps (GitLab, Nexus, Docker, Kubernetes)

Connaissance BD (Oracle, Postgres / SQL)

Expérience dans le tunning de composants WM

Sécurité ( Protocole SSL / TLS )

Additional information

Compétences transverses :

Vous adhérez aux valeurs de l'agilité et vous maitrisez les outils de gestion agiles et collaboratifs tels que JIRA / Confluence

Vous avez une forte appétence pour le travail en équipe et une bonne aisance relationnelle

Vous savez écouter le client et ses utilisateurs et traduire ses besoins en exigences ou propositions de solution à travers une architecture logicielle adaptée

Vos connaissances dans le domaine des réseaux et télécom seront très appréciées

Adresse de notre siège :

Technopolis ,11100 Sala Al Jadida, Maroc . Casablanca

Traits de personnalité souhaités :

Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté

4K Matching global N / A N / A FineTunePro COMPÉTENCES N / A Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE

Ici, vous pouvez retrouver un taux de recommandation de cette offre pour vous, ainsi que des informations pour mettre en avant votre candidature. pour consulter ces informations personnalisées.

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