En tant que Consultant en Pilotage de la Performance, vous intervenez auprès des directions financières et opérationnelles pour améliorer l'efficacité des dispositifs de pilotage de la performance. Vous contribuez à la mise en place de processus, outils et méthodologies favorisant une meilleure prise de décision et un pilotage agile.
Vos responsabilités incluront :
- Accompagner la transformation des fonctions finance et contrôle de gestion.
- Mettre en œuvre des dispositifs de pilotage (KPIs, tableaux de bord, processus budgétaires, forecasts).
- Piloter des projets de transformation digitale dans le domaine du pilotage de la performance.
- Concevoir et déployer des outils de reporting automatisés et d’aide à la décision.
- Coordonner des projets transverses impliquant des équipes pluridisciplinaires internes et externes.
- Diagnostiquer l'existant et formuler des recommandations stratégiques et opérationnelles.
Profil recherché :
Formation : Bac+5 en finance, stratégie ou gestion – diplômé(e) d'une Grande École de Commerce, IEP ou Master spécialisé.Expérience : Minimum 6 à 7 ans d'expérience en pilotage de la performance, contrôle de gestion, conseil stratégique ou gestion de projet.Compétences clés :Maîtrise des techniques de contrôle de gestion et de pilotage financier.Compétences confirmées en gestion de projets de transformation.Capacité à travailler en mode projet avec des parties prenantes variées.Aisance avec les outils digitaux de pilotage et de reporting (Power BI, Tableau, Anaplan, etc.).Une expérience en digitalisation des fonctions finance / contrôle de gestion est un atout majeur.