[Clôturée] Relation Business Partner |
Déscription de la société :
Altados - Archivna est un acteur de la transformation numérique.
Avec ses collaborateurs, Altados accompagne la transformation de ses clients au Maroc et en France, depuis la réflexion stratégique jusqu'à l’exécution technologique et opérationnelle, en faisant appel aux expertises de tous ses experts.
NOTRE POLITIQUE RH
- Un sens de l'engagement,
- Un management participatif
- Un Investissement dans le bien être
- La gestion de la carrière et la formation des collaborateurs.
Nous attachons une importance fondamentale à l’esprit d’appartenance à Altados . Notre image de marque et notre notoriété nous permettent de faire rencontrer les meilleurs talents au service de la création de valeur.
S.Allali & A.Tayb
Détails de l'annonce :
Missions
Pour le secteur bancaire, nous recrutons un Relations Business Partner (RBP) pouvant épauler le Senior RBP dans la conduite de ses missions.
Ceci inclut de mener entièrement ou de participer à la réalisation des travaux suivants :
- Assister le RBP dans l’ensemble de ses missions et notamment la supervision de la réalisation des schémas directeurs des Entités et la réalisation de synthèses pertinentes et actionnables au niveau Régional ainsi qu’au niveau d’IBFS (International Banking and Financial Services)
- La gestion du processus d’approbation des projets, notamment de ceux émanant des Entités,
- La gestion du processus budgétaire avec les Entités et ce en lien avec le Siège,
- La gestion de la relation au quotidien avec les Entités,
- Prendre en charge les activités opérationnelles de suivi des actions et des diverses activités
- Prendre en charge la gestion opérationnelle des processus de gouvernance,
- Sur demande du RBP, prendre le relais de la relation sur certaines filiales
- La conduite de toute étude jugée nécessaire.
- Assurer le backup avec ses collègues RBP
Profil recherché
Le candidat devra posséder les compétences suivantes :
- Connaissance du Système d’Information bancaire,
- Connaissances d’un ou plusieurs Domaines Métiers ou Fonctionnels ainsi que des processus bancaires afférents,
- Connaissance en matière d’élaboration de Schéma Directeur SI est un plus
- Capacité à produire des analyses et des synthèses écrites claires, concises à la fois conceptuelles et actionnables,
- Capacité à gérer la comitologie
- Très bon relationnel,
- Curiosité, ténacité, volonté de faire aboutir,
- Maîtrise parfaite de la langue française tant à l’écrit qu’à l’oral
- Maîtrise raisonnable de l’Anglais
- Capacité à travailler de manière autonome dans un environnement complexe,
- Savoir-faire en matière de cadrage de projet
- Type de contrat : Indéfini
- Salaire : Indéfini
- Niveau d'études : Bac plus 5
- Ville : Casablanca
- Téléphone : 0522267545
[Clôturée] Relation Business Partner |
S.Allali & A.Tayb Détails de l'annonce. MissionsPour le secteur bancaire, nous recrutons un Relations Business Partner (RBP) pouvant épauler le Senior RBP dans la conduite de ses missions.Ceci inclut de mener entièrement Entités,La gestion du processus budgétaire avec les Entités et ce en lien avec le Siège,La gestion de la relation la gestion opérationnelle des processus de gouvernance,Sur demande du RBP, prendre le relais de la relation
Business Analyst Conformité H/F
Grâce à une équipe multidisciplinaire, BDSI entretient une relation de proximité avec ses clients, fondée informatique). Expérience. Justifiant d'une expérience de 4 à 5 ans à minima en tant en qualité de Business
Partner Sales Manager
KPIs and criteria's and communicate with them throughout the discovery process.You will define mutual business cases. business plans with estimated ROI.You will define market focused brand awareness strategies as s team to manage. monitor the healthy growth of our mutual business. internal teams such as solution pricing, product teams, professional services, support and legal in relation should have a general knowledge of banking applications, computer hardware and software, including business
HR Business Partner
Ressources Humaines, vous reportez au Responsable Ressources Humaines et êtes l'interlocuteur RH direct du business
HR Business Partner
As we strengthen our business model and nourish our dual economic and social project, we have every confidence we will deliver our business and financial agenda, as well as create and share sustainable value for
Agent de recouvrement
Mission L'agent de recouvrement est régulièrement en contact avec les clients, il permet de développer la relation celui des clients lors de ses visites.Rôles et ResponsabilitésGestion du recouvrement. Construire une relation de partnership avec les Healthcare system partner (HSP) et les Patient journey partner (PJP) pour comprendre Qualifications Avoir une expérience de minimum 5 ans dans le recouvrement et les réconciliations comptables Avoir un. business
HR Business Partner H/F
Poste. Rattaché au Directeur de Business Unit ou Directeur de Site sur le plan opérationnel, et au DRH ou VP HR sur le plan fonctionnel, le HR Business Partner intervient généralement sur un périmètre. activité. ou. business unit. , plus que sur un périmètre géographique donné comme le Responsable Ressources Le HR Business Partner Constitue généralement le point d'entrée RH unique des collaborateurs sur son recrutements et propose déclenche les formations nécessaires à l'accompagnement de la croissance du business
HR Business Partner H/F
Détails de l'annonce Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Casablanca un HR Business Partner Profil recherché pour le poste. HR Business Partner H F. Contrat Intérim Qualifications. BAC. 3. 5 en Ressources Humaines Minimum de 2 ans d'expérience professionnelle en tant que HR Business Partner Salaire. 6000 DHContrat. intérim Critères de l'annonce pour le poste. HR Business Partner H F. Contrat
Head of HR Business partner
Leads the HR Business Partner org unit on country. production facility level. objectives and KPIs on country. production facility levelo Contributes to the definition budgets for HR Business coaching, change management and personal growth.Accountability on country. production site level for HR Business Partnering activities. Anticipate future business needs and understand market trends changes in customer positions, focusing on continuously enlarging the available talent pool. Identify talent needs of the business